什麼是企業家領導力?

想象一下你認識的最好的領導。

每個人都有這樣一個人:能夠激勵、協作,並讓團隊朝著一個共同的目標前進。也許這個人具有傳統領導、老板或教練的權威。或者,它可能是一個同事,在一個重要的項目中挺身而出,在不確定和含糊的情況下茁壯成長。

很有可能,讓這個人如此有影響力的部分原因是他們是一個企業領導人

當麵對未知時,最優秀的創業領袖善於嚐試、學習和迭代。將這種技能與更傳統的“分析,然後行動”的領導方法進行比較,差異是明顯的。一個傳統的領導者可能很擅長組裝拚圖,當圖片被擺出來供複製時,而一個創業型的領導者可能會帶著無圖開始組裝拚圖。

定義企業家的領導

巴布森學院表示:“企業家領導力是一種思維模式,它讓組織聚焦於將問題轉化為創造經濟和社會價值的機會。beplay体育官网版校長小斯蒂芬·斯皮內利92年工商管理碩士,博士

對於饒傑教授來說,創業領導力與一種對世界的無限樂觀.“企業家領袖不僅僅是風險管理者;他們兩手都很靈活,是應對不確定性的專家,”他說。“他們對未來持積極態度,因為他們一直在努力改善事情。”

巴布森商學院教授兼研究員南•蘭戈維茨表示,關鍵在於對學習持開放態度,並能夠調動組織中的其他人也這麼做。”最好的領導者是學習者,”她說。“你越能培養一種學習的心態,你就越能保持開放的心態,傾聽新的想法,考慮相反的觀點,並做出更好的決定。”

和企業家一樣,企業家領袖是培養出來的,而不是天生的。這是一種可以通過時間和練習來鍛煉的肌肉。巴布森商學院負責創新的副總裁D.R. Widder 1999年MBA課程指出,嶄露頭角的創業領袖有以下幾個共同特點:

  • 企業家領袖希望合作解決問題
  • 企業家領袖重視行動,注重結果
  • 企業家領袖相信事情可以變得更好,他們可以產生影響

“企業家領袖能夠在任何職位上發揮領導作用。他們知道領導力並不總是來自高層,而是來自行動,而不是等級製度。”“這些人表現出色,善於合作解決問題,各行各業都廣泛需要他們。”

今天,所有部門都比以往任何時候都更需要這些領導人。研究生本傑明·戴維斯(Benjamin Davis)這樣說:“在這個特定的時刻,隨著COVID給商業世界帶來壓力,許多小企業將無法生存。然而,正是這些小企業擁有創新和改變世界的自由和天真。企業家領袖是下一波改變遊戲規則的思想的催化劑。”

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